Zagorska razvojna agencija ostvarila je rezultat koji je za 21 postotni bod iznad prosjeka drugih organizacija.
Zagorska razvojna agencija potvrdila je svoj status MAMFORCE organizacije u kategoriji GROW za što joj je uručena Plaketa naprednog MAMFORCE GROW standarda.
– Ponosni smo što smo kroz MAMFORCE certifikaciju ne samo potvrdili ono što već živimo, već i dobili vrijedan okvir za daljnji razvoj. Ova evaluacija nam je pokazala koliko smo napredovali i u kojim područjima još možemo rasti. Naši rezultati su odraz truda cijelog tima i pokazatelj da se ulaganje u ljude dugoročno isplati, jer bez zadovoljnih zaposlenih nema ni uspješnih projekata – izjavila je Karolina Barilar, ravnateljica Zagorske razvojne agencije.
ZARA je ostvarila rezultat koji je za 21 postotni bod iznad prosjeka drugih organizacija javnog sektora. Time je još jednom pokazala da i male organizacije u javnom sektoru mogu postaviti visoke standarde kada je riječ o upravljanju ljudskim potencijalima, razvoju zaposlenih i kulturi podrške, priopćili su iz konzultantske tvrtke Spona Code, koja provodi neovisne evaluacije i certifikacije organizacija u području upravljanja ljudima.
Iako Zagorska razvojna agencija djeluje kao mala organizacija sa 22 zaposlenih, od kojih većinu čine žene, ZARA obavlja iznimno složene i zahtjevne poslove vezane uz regionalni razvoj i provedbu EU projekata. Ono što Zagorsku razvojnu agenciju izdvaja nije samo profesionalna ekspertiza već i istinska briga za ljude. Od prve MAMFORCE evaluacije 2021. godine, Agencija je prepoznata kao organizacija koja nadprosječno promišljeno pristupa stvaranju radnog okružja u kojem zaposleni mogu rasti, educirati se i razvijati, bez odricanja u privatnom životu. Kultura međusobne podrške, prilagodljivost i razumijevanje potreba zaposlenih u Zagorskoj razvojnoj agenciji nisu samo deklarativne vrijednosti, već konkretna praksa koja se odražava na svakodnevni rad i organizacijske rezultate, dodaje se u priopćenju.
Plaketu naprednog MAMFORCE GROW standarda ravnateljici Agencije Karolini Barilar uručila je Diana Kobas Dešković, direktorica konzultantske tvrtke Spona Code.
